Vitória lidera o pilar “Capital Humano” no Ranking de Competitividade dos Municípios 2025

A capital do Espírito Santo, Vitória, teve um desempenho de destaque no Ranking de Competitividade dos Municípios 2025, elaborado pelo Centro de Liderança Pública (CLP). Entre os principais pilares avaliados — que abrangem dimensões como sustentabilidade fiscal, saúde, educação, inovação e qualidade da gestão pública — Vitória conquistou o 1º lugar no indicador de Capital Humano, resultado que reforça a qualidade da formação e qualificação da sua força de trabalho municipal.

O pilar Capital Humano engloba indicadores relacionados à qualificação profissional, capacitação, formação educacional e outras variáveis que traduzem o potencial produtivo da população local, aspectos que são determinantes para a competitividade e atração de investimentos. O desempenho de Vitória evidencia um ambiente favorável à educação continuada e ao desenvolvimento das competências da sua população, fatores reconhecidos como essenciais para o desenvolvimento sustentável e o fortalecimento do mercado de trabalho.

Além dessa conquista, Vitória obteve o 2º lugar no ranking geral entre os municípios brasileiros com mais de 80 mil habitantes, ficando atrás apenas de Florianópolis (SC) e à frente de capitais como São Paulo (SP). Essa posição geral histórica para a capital capixaba reflete um avanço consolidado em políticas públicas, planejamento estratégico e execução de ações nos diversos pilares avaliados pelo CLP.

O resultado reforça a importância de investimentos em educação, qualificação profissional e desenvolvimento de capacidades locais como pilares centrais para a competitividade municipal. Políticas públicas que elevam o capital humano também tendem a trazer benefícios duradouros em produtividade, atração de talentos e dinamismo econômico.